周浩和秦雨彤回到公司后，立即开始着手安排工作。

明天柳云夏就要来公司上班，需要提前给设计部打声招呼，做好欢迎仪式。

听到这个消息，设计部的几名员工都兴奋不已，能有机会跟著名的服装设计师柳云夏一起工作，可是十分荣幸的事情。

当然，大多数人员都对这个消息很兴奋，她们都是刚走出校门不久的大学生，思想比较纯粹一些，渴望接触这样名流，能跟着学习。

但对于单清欢这样的江湖老手，就有些心生不满。

不为别的，只要柳云夏过来，她的地位就会不保。

虽然依旧是设计部的经理，职位不变，但在设计部的地位，会从一把手降到二把手。

以前都是她说了算，现在么，需要听命于人，心里肯定不好受。

下午一上班，就来到总经理办公室找周浩，想要为自己争取一下。

“周总，您现在忙吗？”单清欢走进来，带着一脸.……笑意，俏生生的站在那里。

怎么看，还有点故意摆pose的感觉。

周浩微微一笑，“是单经理啊，找我有什么事吗？”

“是这样的，明天我们设计部不是新来一名设计总监么，我想跟周总您商量个事。您看，能不能将设计部分成两拨。”

“分成两拨？我没太明白单经理的意思。”

“其实很简单，柳云夏过来后，不是主要负责高端市场么。那就只让她负责高端市场的设计，对于中端市场和低端市场，还是由我来负责，您觉得如何？”

周浩想了想，“也不是不可以，本来我也是这么打算的。但这跟分成两拨，有什么区别用意吗？设计部是一个整体，怎么能分家呢？”

“周总，我指的是分工不分家。我主负责中低端市场，柳云夏呢就只管好高端那一块就行。我们两个彼此没有牵连，各人负责好自己那一块工作。”

单清欢详细说明自己的想法，征求周浩的意见，刻意伏低身子，展现自身的优势，进一步魅惑他。

希望他能看在那一点点“优势资源”上面，头脑一发热，答应她的请求。

可惜，她那点优势资源，周浩并不稀罕。

说句不好听的，秦雨彤这样女神级的美女，都被他拿下了，还会在意一个凡俗之女的魅惑？

开玩笑么不是！

周浩明白单清欢的心思，就是不想突然来个顶头上司，约束她的日常工作。

一直以来，无论当初在华泰公司，还是后来成为ht公司设计部的经理，她都是担任一把手的角色。

突然换成二把手，心里接受不了，也不适应。

她自己有几把刷子，心知肚明，想要做设计部的老大，她没那个本事。

高端市场的服装设计，她搞不定，也做不来。

将设计部拆分开来，各自管理那一块，谁也不干涉谁，她依旧可以独自管理一个部门，跟以前没有什么变化。

说白了一点，即便柳云夏来到公司内，担任设计部总监职务，也不能领导她。

周浩摇头一笑，女人的心思啊，还真是无法理解，总是爱那么算计。

这也是职场上的女性，大都有的一个通病。

“单经理，咱们是一个集体，不能将一个部门拆分为二，这不符合公司内部设定和管理机制。一个部门，必须要有一个直属领导管理。一旦出现两个负责人，必定会出现管理错乱，与公司内部发展建设不利。”

被周浩回拒，单清欢很不高兴，继续阐述她的观点，试图说服他。

“哎呀周总，你说的这一些，都是客观存在的事实不假。但问题是，我们各自负责一片区域，相互之间没有任何干涉啊。她负责高端，我只负责中低端，谁也不影响谁啊。这样还能提高工作效率呢，是不是？”

周浩摆了摆手，“你说的也只是客观原因，中低端市场，难道就可以墨守成规，不思进取了吗？市场每时每刻都在发生改变，如果我们自身不变，就会跟不上时代发展的形势，必然会受到淘汰出局。”

“云夏过来之后，会给我们带来全新的设计理念，这对你们所有设计人员来说，都是一件好事。毕竟云夏的设计水平实力摆在那里，稍微给你们指导一下，必定受益无穷。也能在中端市场上，发挥的更加出色。”

单清欢看着周浩态度很坚决，脸色一下子耷拉下来，嘟着嘴很不高兴。